Büyük şirketlerden yurtdışına transfer arttı

Özlem Aydın Ayvacı / Capital Eylül 2024 sayısından

Türkiye’den dünyanın çeşitli bölgelerine artan oranda bir yetenek transferi söz konusu. Bu transferlerin çoğunun lider roller için olması dikkat çekici. Uzmanlara göre Türk liderleri global şirketler için çekici kılan konu, volatil piyasalardaki yönetim kabiliyetleri. Türk yetenekler ise daha iyi yaşam standartlarının yanında oranları 2 ila 5 kat arasında olan maaş farklarını cezbedici buluyor.

Küresel işe alım çözümleri şirketi GoGlobal’e göre Türkiye, 33 milyonu aşkın çalışanıyla Avrupa ülkeleri arasında en büyük yetenek havuzuna sahip. Bu durum da Türkiye’nin global şirketler için verimli ve maliyet etkin küresel bir merkez görevi görmesine neden oluyor. 

Öyle ki son yıllarda yurt dışına giden pek çok Türk çalışan mevcut. Bunların büyük bir çoğunluğunun C seviye olarak yurt dışına gitmesi dikkat çekiyor.

* ARAŞTIRMANIN TAMAMINI BURADAN OKUYABİLİRSİNİZ