Sektöre insan yetiştirecek

YALÇIN AYAYDIN / Ayaydın Miroglio Group Yönetim Kurulu Başkanı
Perakende sektörü, son 10 yılda baş döndürücü bir hızla büyüdü. AVM yatırımlarının öncülüğünde başta hazır giyim şirketleri olmak üzere birçok perakende markası hızla mağazalaştı. Bu nedenle de sektörde nitelikli insan kaynağı açığı her geçen yıl daha da konuşulur oldu. işte bu gerçekten hareket eden Miroglio Group Yönetim Kurulu Başkanı Yalçın Ayaydın, ipekyol Kariyer Akademisi'ni hayata geçirdi. Bu projenin uzun süredir gündemlerinde olduğunu belirten Ayaydın, "Çıkış noktasını perakende sektörünün en çok sıkıntı yaşadığı ve her fırsatta dile getirdiğimiz sirkülasyon oranları yarattı. Proje ilk andan beri içinde bulunduğumuz sektöre yeni bir hareket getireceği için hepimizi çok heyecanlandırdı” diyor. İpekyol Kariyer Akademisi, kariyerine perakende alanında yön vermek isteyen kişilere ulaşarak, onları kurum kültürüyle yetiştirmeyi ve eğitimli, nitelikli bir çalışan profili yaratmayı amaçlıyor. Akademinin marka bazlı sektörel eğitim programları vereceğinin altını çizen Ayaydın. "İstanbul'da ikamet eden veya buraya yerleşmeyi hedefleyen, minimum 8 yıllık ilköğretim mezunu olan herkese kucak açıyoruz. Eğitime katılmak için adaylardan belli bir deneyim veya uzmanlık gerektiren bir eğitim beklentimiz yok. Herhangi bir yaş kısıtlamamız da bulunmuyor. Kısacası öğrenmeye, bir meslek edinmeye açık olan herkesi eğitmek ve sonrasında istihdam etmek bu akademinin öncelikli hedefi. ilk etapta 90 kişiyi akademiye kabul edeceğiz. Mezunlar İstanbul'daki mağazalarımızda uzman satış danışmanı olarak istihdam edilecek” diye konuşuyor. İpekyol Kariyer Akademisi'nde ilk dönem eğitimler, 01 Mart 2013'te İstanbul'da başlıyor. 3 ay sürecek eğitimlerin tümü Boğaziçi Üniversitesi Yaşamboyu Eğitim Merkezi'nde Boğaziçi Üniversitesi akademisyenleri ve sektör duayenleri tarafından verilecek.~

SOSYAL SORUMLULUK TARAFI
30 yıldır hazır giyim sektöründe olan Yalçın Ayaydın, bugünlerde gündeminin bir numaralı konusu olan ipekyol Akademi projesinin kendisi için çok özel bir anlama sahip olduğunun altını çiziyor. 30 yılda sektördeki tüm süreçleri yaşayıp tecrübe ettiğini belirten Ayaydın, Türkiye ekonomisinin lokomotif sektörlerinden olmasına rağmen perakendenin kişilerin kariyer planlarında öncelikli yer almamasının kendisini hep üzdüğünü söylüyor. "Bu nedenle bu işi yapabilecek kapasitedeki kişileri yetiştirelim, hem sektöre hem ekonomiye kazandıralım istedik. Öte yandan çeşitli sebeplerle öğrenim hayatına devam edememiş olan bu kişileri topluma kazandırmak da bir yerde bizim için sosyal sorumluluk” diyor.