CAPITAL / ÖZEL
Birkaç yıl önce şef, yetkili, takım lideri gibi ilk seviye yönetici pozisyonlarına atanmak için en az 7 kademeden geçmek gerekiyordu. Şimdi bu sayı neredeyse yarıya indi.
20 şirketin ilk düzey yöneticilik öncesindeki kademe sayılarını sizler için listeledik:
2 / 21
Denizbank
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 5
3 / 21
Avon
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 4
4 / 21
Ericsson
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 4
5 / 21
Yapı Kredi
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 4
6 / 21
Watsons
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 3
7 / 21
Tofaş
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 3
8 / 21
Vodafone
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 3
9 / 21
Index
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 3
10 / 21
ING Bank
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 3
11 / 21
BNP Paribas Cardif
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 3
12 / 21
TAB Gıda
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 2
13 / 21
Logo Yazılım
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 2
14 / 21
EY
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 2
15 / 21
Vestel
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 2
16 / 21
Garanti
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 2
17 / 21
P&G
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 1
18 / 21
L'Oréal
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 1
19 / 21
CMC
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı:
Operasyon için: 2
İdari Kadro için: 3
20 / 21
PwC
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 1
21 / 21
Deloitte
İlk düzey yöneticilik öncesinde kademe sayısı: 1