İnsan kaynakları

Yetenek ihracatı patlar mı?
İnsan kaynakları

Yetenek ihracatı patlar mı?

Türkiye'den yurtdışına yönetici ihracatı artıyor.

1 MAYIS, 2012
Baskı stresi
İnsan kaynakları

Baskı stresi

İş dünyasında kim, en çok hangi konuda kendini baskı altında hissediyor? Capital olarak iş insanlarına bu soruyu sorduk.

1 NİSAN, 2012
Maliyeti sanılandan çok daha büyük
İnsan kaynakları

Maliyeti sanılandan çok daha büyük

Ofisteki kıskançlık şirketleri nasıl etkiliyor?

1 NİSAN, 2012
İşe alımın şaşırtan ekonomisi
İnsan kaynakları

İşe alımın şaşırtan ekonomisi

Bütün yönleriyle işe alım ekonomisi...

1 ŞUBAT, 2012
Çalışanı bekleyen gerçekler
İnsan kaynakları

Çalışanı bekleyen gerçekler

2012'de şirketler ücretler konusunda temkinli.

1 OCAK, 2012
Yasaklı ofisler
İnsan kaynakları

Yasaklı ofisler

Eller cepte yürümek, koridorda koşmak, tırnakları uzatmak, el sakası yapmak hatta taze çiçekleri ofise sokmak yasak...

1 EYLÜL, 2011
Yüksek hedef sendromu!
İnsan kaynakları

Yüksek hedef sendromu!

Uzmanlar, "Hedef zor olmalı, imkansız değil" derken, CEO'lar yaşadıkları stresi reddetmiyor.

1 EYLÜL, 2011
Geçişler hızlanıyor
İnsan kaynakları

Geçişler hızlanıyor

Sektör değişiminin avantajları da, dezavantajları da var.

1 AĞUSTOS, 2011
Neden bu veda?
İnsan kaynakları

Neden bu veda?

Uzmanlara göre ayrılıkların temel nedeni beklentilerin karşılanmaması, yoğun rekabet, kârsızlık, pazarı yeterince anlayamamak ve global kriz oldu.

1 AĞUSTOS, 2011
Şirketler şimdi daha sabırsız
İnsan kaynakları

Şirketler şimdi daha sabırsız

Her şirkette başarısızlığa tahammül süresi farklı.

1 AĞUSTOS, 2011
Kritik 100 gün
İnsan kaynakları

Kritik 100 gün

Uzmanlar yeni CEO'ların ilk 100 gündeki performanslarının çok kritik olduğunu düşünüyor.

1 TEMMUZ, 2011
Daha genç!
İnsan kaynakları

Daha genç!

Son yıllarda liderlerin övündükleri konuların başında, "şirketlerinin gençleşmesi" geliyor.

1 TEMMUZ, 2011
En popüler dedikodular
İnsan kaynakları

En popüler dedikodular

Çalışanların yüzde 96'sı dedikodu yapıyor.

1 HAZİRAN, 2011
Patronun ideal CEO’su
İnsan kaynakları

Patronun ideal CEO’su

Geçmişin sadece kâr ve satış odaklı yöneticileri, yerlerini çalışanla birebir iletişim kurabilen, dünya vatandaşı profesyonellere bırakıyor.

1 HAZİRAN, 2011
CEO'ların zor dönemi
İnsan kaynakları

CEO'ların zor dönemi

Küresel araştırmalara göre 10 yıl öncesine göre CEO değişim süresi 8,1 yıldan 6,3 yıla geriledi.

1 MAYIS, 2011