İnsan kaynakları

1 koltukta sadece 3 yıl
İnsan kaynakları

1 koltukta sadece 3 yıl

CEO’ların ortalama görev süresi 3 yıla kadar düştü.

1 MAYIS, 2013
Duygu peşinde
İnsan kaynakları

Duygu peşinde

Şirketlerde EQ'nun önemi hızla yükseliyor.

1 MAYIS, 2013
Bölünmenin yeni faturası
İnsan kaynakları

Bölünmenin yeni faturası

Bugünlerde tüm şirketler, çalışanlarının daha az bölünmesi için neler yapılabileceğine kafa yoruyor.

1 NİSAN, 2013
İşin ömrü 3 yıla indi
İnsan kaynakları

İşin ömrü 3 yıla indi

Hangi sektörden veya ülkeden olursa olsun genç çalışanlar daha sık iş değiştiriyor.

1 NİSAN, 2013
Gençlerin ilgi alanları radarımızda!
İnsan kaynakları

Gençlerin ilgi alanları radarımızda!

Akbank’ın kurumsal iletişim bölüm başkanı Murat Göllü ile 2013 projelerini ve başarılı projelerini konuştuk.

1 NİSAN, 2013
Haklar esniyor seçenek artıyor
İnsan kaynakları

Haklar esniyor seçenek artıyor

Eskiden standart olarak verilen yan haklar artık esnedi.

1 MART, 2013
Sosyal İK dönemi
İnsan kaynakları

Sosyal İK dönemi

Geleneksel İK uygulamaları yerini dijital dönemin strateji ve araçlarının kullanıldığı yeni yaklaşımlara bırakıyor.

1 OCAK, 2013
Merkezin nüfusu azalıyor
İnsan kaynakları

Merkezin nüfusu azalıyor

Şirketlerin merkez kadroları, stratejiye odaklanacak biçimde şekillenecek

1 EKİM, 2012
Gidenler niye gidiyor?
İnsan kaynakları

Gidenler niye gidiyor?

Türkiye’nin CEO sirkülasyonunda yükselen bir ivme söz konusu...

1 EKİM, 2012
100 kalemde tasarruf
İnsan kaynakları

100 kalemde tasarruf

İnsan çıkarmadan 100 kalemde tasarruf mümkün

1 EKİM, 2012
CEO'nun yenileme stratejisi
İnsan kaynakları

CEO'nun yenileme stratejisi

Yenileme operasyonunda en büyük sorun takımı kaynaştırmak...

1 EYLÜL, 2012
Büyük İK göçü
İnsan kaynakları

Büyük İK göçü

Son yıllarda insan kaynakları cephesinde “büyük göç” hareketi yaşanıyor.

1 AĞUSTOS, 2012
Özür dileyen şirket dönemi
İnsan kaynakları

Özür dileyen şirket dönemi

Artık “kusursuz şirket” dönemi sona erdi....

1 TEMMUZ, 2012
A,B,C yarışı
İnsan kaynakları

A,B,C yarışı

"Şirketlerin yüzde 60'ı çalışanlarına karne veriyor"

1 TEMMUZ, 2012
CEO'lar yetenek avında
İnsan kaynakları

CEO'lar yetenek avında

CEO'ların yetenek yönetimine ayırdığı süre hızla artıyor.

1 HAZİRAN, 2012